【博觀講壇】建立物業管理新思維，迎接《民法典》新紀元 ——興城物業管理團隊系列培訓

     2020年12月22日，由我司為興城物業打造的“管理層領導能力提升訓練營”系列培訓第十講正式開講。本次培訓的主題是“建立物業管理新思維，迎接《民法典》元年——2021年”，授課講師為我司專家黃光宇教授。

本次培訓，分別從“民法典的主要架構、民法典在業主共同決定事項上的幾點變化、物業管理民事法律關系的調整要建立在黨組織的領導之下、真實案例的講解與剖析、民法典時代，應對物業管理常見法律糾紛的基本對策、民法典與物權法的不同之處、民法典合同編解讀”等九大方面的講解與剖析，讓大家理清了工作思路，明確了工作方向與重點。

培訓過程中，黃教授通過幽默風趣的語言、真實案例的講解，深深吸引了大家：對於物權法與民法典有哪些變化、《民法典》在業主共同決定事項上的幾點變化、《民法典》第二百七十八條等，興城物業工作人員積極展開了討論，認真做好筆記，為後期開展工作打下堅實的基礎。

興城物業服務的項目業態多樣化，兼有新老小區，且接管服務的老舊小區范圍較廣，如何規避興城物業在接管老舊小區中的法律風險是管理團隊急需了解的內容，此次培訓後，我司立即組織關於《民法典》的相關內容考試，進一步加深了管理團隊針對自身管理過程中遇到問題涉及到相關法律的理解。

課後，學員們結合日常工作中遇到的問題與黃教授進行了深度的交流，此次培訓為興城物業員工提高物業專業知識、法律知識和溝通技巧有很大的促進作用，興城物業管理團隊是一個學習型團隊，一個熱愛學習的物業公司，將會不斷提升自己的服務品質，不斷贏得業主的信任。

《民法典》不僅僅是全體公民必須遵循的行為規范，也是保障合法權利的法律武器，物業服務要將其內化於心、外見於行，融入日常工作，共同促進小區居民安居樂業，使公司服務規范化、法治化發展。

博觀智庫旨在幫助物業企業在《民法典》新規正式實施之前，把握好法規細節、理清管理思路、提高業務水平，今後，我司還將持續推出更多培訓，不斷提高物業企業服務水平，與更多的物業企業同提高、共發展！